Správná volba
Volná místa Přihlášení

Regionální manažer/ka prodeje - Liberecko (mzda po 3 letech 107 000 Kč)

přihlaste se
Foto centrála

Mzda

107 000 Kč po 3 letech

úvazek 40 hod/týden

Lokalita

lokalita Liberecko {amount} vzdálenost v km
Liberecko
460 01 Liberecko

Typ úvazku

plný úvazek

Obor

regionální manažeři

podpora prodeje

Referenční číslo

CZ-059824

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Dlouhodobě patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 280 prodejen a 5 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

Pracovní náplň

  • komplexní řízení svěřeného regionu po stránce provozní, organizační a personální v souladu se strategií společnosti a s cílem dosáhnout stanovených obchodních výsledků
  • zodpovědnost, aby každá prodejna plnila obratově, provozně a personálně stanovené cíle. Schopnost si poradit a pohlídat čísla, včas upozornit, že něco nefunguje podle plánu.  
  • stanete se lídrem 6–7 manažerům/manažerkám prodejen, kterým budete poskytovat přímou a konstruktivní zpětnou vazbu k výkonům a osobnímu rozvoji v souvislosti s budoucími požadavky a prioritami
  • motivace a rozvoj zaměstnanců (tým o 140–170 lidech na 6–7 prodejnách), srozumitelná komunikace zamýšleného efektu naplánovaných cílů, pozitivní přístup k práci a inspirace ostatních členů týmu k lepšímu výkonu
  • očekáváme podněty k zefektivnění práce tak, aby se vašemu týmu lépe pracovalo a dosahoval lepších výsledků
     

Váš profil

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • zkušenost s vedením většího týmu lidí podmínkou
  • umět vést a stmelit kolektiv, abychom měli spokojené zaměstnance 
  • zkušenosti z maloobchodu výhodou
  • analytické myšlení a schopnost práce s ekonomickými ukazateli
  • strategický nadhled
  • zvládnout pokročilé ovládání MS Office
  • řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
  • schopnost vést a motivovat svůj tým a ve vypjatých situacích umět zachovat chladnou hlavu
  • výborné komunikační a vyjednávací schopnosti
  • chuť nalézat řešení tam, kde ho ostatní nevidí
     

Nabízíme

  • pracovní smlouvu na dobu neurčitou s předem definovanými nárůsty mzdy (nástupní mzda 86 000 Kč, po 1. roce 93 000 Kč, po 2. roce 100 000 Kč a po 3 letech 107 000 Kč)
  • 25 + až 5 dní dovolené (za každý rok ve společnosti jeden den navíc až do celkové výše 30 dní za rok)
  • propracovaný systém ročního zapracování a dalšího odborného vzdělávání
  • možnost využití home office
  • příspěvek na stravování v hodnotě 55 Kč
  • iPad
  • služební automobil i k soukromému využití
  • MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
  • příspěvek na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
  • balíček pro nastávající rodiče
  • finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
  • hrazené volno první školní den pro rodiče prvňáčka
  • vitamínový balíček pro podzimní přísun energie