Odborný referent v oddělení marketingové strategie (m/ž)

Shrnutí

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Již více než 20 let patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 320 prodejen a 6 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

Pracovní náplň

• řízení různých projektů v oblasti marketingové komunikace (produkce reklamy a reklamních materiálů, eventy aj.)
• koordinace i náročnějších projektů
• spolupráce s externí agenturou
• zajištění výroby materiálů (reklamní předměty, eventové vybavení, televizní spoty apod.)
• komunikace s dalšími odděleními napříč společností
• kreativní vývoj napříč komunikačními kanály tradičních médií nebo ve spolupráci s odd. digitálního marketingu
• pravidelné vyhodnocování projektů a akcí
• přicházet s originální nápady na zlepšení vnímání značky Lidl

Váš profil

• VŠ vzdělání
• prokazatelné pracovní zkušenosti na straně klienta nebo agentury v silně značkově orientovaném prostředí (retail není podmínkou)
• zkušenosti s projektovým řízením
• znalost anglického jazyka min. na úrovni B2 podmínkou
• dobrá uživatelská znalost balíčku MS Office – zejména Powerpoint, Excel
• dynamická osobnost s tahem na branku
• velmi dobré komunikační schopnosti
• samostatnost, strukturovanost a flexibilita

Nabízíme

V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.

• smlouva na dobu neurčitou
• postupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dní
• příspěvek na stravování v hodnotě 100 Kč za den
• systém Cafeterie - benefity podle vás (400 bodů/měsíc)
• MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
• možnost využití homeoffice
• Příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
• podzimní příspěvek na podporu imunity
• příspěvek pro nastávající rodiče
• finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
• hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den
• slevové nabídky u vybraných partnerů
• systém zapracování, odborného vzdělávání a možnost kariérního růstu
• čerstvé ovoce, káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici
• letní, vánoční týmové večeře a jubilejní večeře
• startovné na závodech Run Tour zdarma
• sabbatical - možnost neplaceného volna po dobu až 3 měsíců