Tester (m/ž)

Shrnutí

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Dlouhodobě patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 300 prodejen a 6 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

Pracovní náplň

• provádění manuálních testů pokladní aplikace pro celou skupinu LIDL
• příprava testovacího prostředí a testovacích dat (JIRA + Xray)
• testování nových vlastností software a reportování nalezených chyb v rámci oddělení nebo přímo dodavateli řešení
• údržba a rozvoj interní know-how databáze (Confluence)
• průběžná aktualizace testovacích scénářů a jejich rozvoj
• správa testovacího HW, jeho připravenost po HW i SW stránce (ovladače, konfigurace, instalace, aj.)
• spolupráce na regresních testech (automatizováno)

Váš profil

• SŠ/VŠ vzdělání (IT obory výhodou)
• znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni (psaná i mluvená forma)
• praxe s testováním SW podmínkou (funkční a UAT testy)
• znalost nástrojů Confluence a JIRA (xRay)
• analytické myšlení
• zkušenost s problematikou pokladních systémů vítána

Nabízíme

V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti

• smlouvu na dobu neurčitou
• postupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dní
• příspěvek na stravování v hodnotě 100 Kč za den
• systém Cafeterie - benefity podle Vás
• MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
• možnost využití home office
• jazykové kurzy angličtiny a němčiny
• letní, vánoční a jubilejní večeře
• program všestranné pomoci zaměstnancům ,,S námi můžeš počítat!“
• zvýhodněné hlasové a datové tarify od O2 Family
• příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
• propracovaný systém zapracování, dalšího odborného vzdělávání a kariérního růstu
• čerstvé ovoce, káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici
• balíček pro nastávající rodiče
• finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
• hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den