Prodavač/ka - Olomouc, Třída Míru (35 hodin/týden - mzda po 3 letech 32 638 Kč)
![Zaměstnanec Lidlu skenuje potraviny na pokladně](/images/variations/hero_job_detail/3/8/9/4/118844983-1-cs_CZ/6d13221f9386-zamPP_2023-1607_16x9.jpg)
Mzda
32 638 Kč po 3 letech
35 hodin/týden
Shrnutí
Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Dlouhodobě patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 300 prodejen a 5 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.
Máte dotaz k nabízené pracovní pozici? Potřebujete pomoc s přihlášením? Volejte zdarma na linku 800 115 435 (po–pá 8:00–15:30 hod.)
Pracovní náplň
- vstřícná komunikace směrem k zákazníkovi i v rámci týmu prodejny
- práce na pokladně
- dopékání pečiva
- doplňování a kontrola čerstvosti zboží
- udržování pořádku a čistoty v prodejně
Váš profil
- úsměv na tváři a přátelský přístup k zákazníkovi
- ochota pracovat o víkendech, svátcích a někdy v nočních hodinách
- chuť být součástí našeho týmu se společným cílem
- fyzická zdatnost a elán do práce
Nabízíme
- smlouvu na dobu neurčitou s předem definovanými nárůsty mzdy (nástupní mzda 29 750 Kč, po 1.roce 30 173 Kč, po 2.roce 31 675 Kč a po 3 letech 32 638 Kč)
- pracovní dobu s postupným nástupem na směnu a zaplacenou každou odpracovanou minutu (obvyklá provozní doba prodejny od 5:00 hod. do 22:00 hod.)
- příležitost pro profesní rozvoj a kariérní růst
- dovolená až 30 dní za rok
- propracovaný systém zapracování a dalšího odborného vzdělávání
- příspěvek na stravování v hodnotě 100 Kč
- program pomoci zaměstnancům ,,S námi můžeš počítat!“
- zkrácené úvazky, díky kterým máte možnost se více věnovat rodině a svým blízkým
- MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
- zvýhodněné hlasové a datové tarify od O2 Family
- příspěvek na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
- balíček pro nastávající rodiče
- finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
- hrazené volno první školní den pro rodiče prvňáčka
- vitamínový balíček pro podzimní přísun energie
Získáte
Dovolená 25 dní s postupným nárůstem až do výše 30 dní.
Všem zaměstnancům jsou káva, čaj a voda k dispozici na pracovišti zdarma.
![prodejna_PP_KaterinaBalinova_16ku9](/images/variations/testimonial_image_16x9/6/2/5/7/89587526-1-cs_CZ/LIDL_0013_Web_144_web_banner_II_51_v01.png)